日々最善をつくす

開催された。

最近、毎週のペースで、トップライブを行っており、

来週は、学生の皆さんにメッセージを伝えるためだけに大阪への出張も予定している。

今日と同じように、多くのエネルギーあふれる学生さんたちと会えることが今から楽しみで仕方がない。

どうしてそこまで経営者自身が、

直接採用に関わらなくてはならないのか。

その答えは企業の未来を創り上げるのは優秀な人財だからである。

理念経営を推進する上で「優秀な人財の採用と育成」は非常に重要な課題である。

企業理念と個人の価値観が統合され、

社員が自己実現出来る経営の中に、我々の求める世界がある。

そのため、この会社の企業理念がどのようなものであるかを、

経営者である私が直接伝えることによって、

自分の価値観に合う会社かどうかを判断していただきたいのだ。

入社してから「こんなはずではなかった」というミスマッチを少しでも減らし、

活躍していただきたいと思っているがゆえに私自身が社長として

直接話すことが大切な事だと考えている。

夜には特別無料説明会

昨夜もまた、多くの方にお集まりいただくことができ、感謝である。中には、わざわざ新潟から出向いてくださったお客様もいらっしゃった。本当に感謝である。

ところで、私の32冊目の著書となる

「一生続ける技術」が2月末に発売予定となっているが、

Amazonで先行予約がスタートしている。

今回の書籍は続ける技術の本質がテーマである。

いよいよ、制作も大詰めを迎えている。

是非ご興味のある方はご予約いただけましたら幸いです。

この開催も、一生に一回しかない大切なコースだ。

お客様皆さんの目標達成のお力になれるよう、

私も尽力して、明日も一日やり切っていきたい。

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